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篇讲师授课见证
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薪酬管理讲师授课见证
赵国军
薪酬管理
现状的问卷调查结果
薪酬管理
薪酬管理
菜鸟(20531)提问:什么是薪酬？什么是薪酬？
薪酬管理
讲师(20530)回答:下面是调查问卷中有关公平与激励问题的调查结果：（1）有关公平的问题①自我公平
张晓曙
《基于心理学的360度
薪酬管理
》
薪酬管理
客户：国家人社局培训中心-上海班 地点：上海市 - 上海 时间：2012/11/18 0:00:00 《基于心理学的
薪酬管理
》国家人社局培训中心-上海班
安新强
现代企业
薪酬管理
设计思路以及管理原则
薪酬管理
薪酬管理
是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。
薪酬管理
包括薪酬体系设计、薪酬日常
赵国军
HB公司
薪酬管理
现状诊断过程
薪酬管理
薪酬管理
菜鸟(20531)提问:什么是薪酬？
薪酬管理
现状如何诊断？
薪酬管理
讲师(20530)回答:
薪酬管理
现状诊断的方法通常有问卷调查、员工访谈座谈、标杆企业研究、
孙军正
民营企业
薪酬管理
的五大不合理
薪酬管理
文/卓越执行模式创始人孙军正目前部分企业中，尤其是民营企业，普遍在
薪酬管理
上存在一定的不合理，这些不合理导致
薪酬管理
最终难以呈现出很好的效果。一、薪酬水平低于市场这
谭小芳
薪酬管理
：帮企业保留优秀人才！
薪酬管理
薪酬管理
：帮企业保留优秀人才！文交广企业管理咨询公司首席专家谭小芳 前言： 如何吸引、激励和保留优秀的人才，是各类组织面临的重要而又直接的问题。薪酬无疑是一个极为重
徐建高
中石化江钻公司 《国企
薪酬管理
实务》
薪酬管理
2019年10月，中石化江钻公司《国企
薪酬管理
实务》。现场进行岗位价值评估并出结果。各子公司正副职领导参加。
徐建高
洛阳中科国展 《
薪酬管理
实务》
薪酬管理
2020年5月，在洛阳中科国展 ，讲授《
薪酬管理
实务》,并制定公司
薪酬管理
方案。公司各部门负责人40余人现场参加。
《大数据时代的银行精准营销》-浙大金融班
大数据
Deepseek
金融科技
精准营销
AI大模型
5月29日，刘华鹏老师受浙大邀请，给银行业科技金融专题班100多位优秀客户经理讲授《大数据时代的银行精准营销》课程。刘华鹏老师将理论分析、案例研讨、现场演练相结合
许愿老师在中国化学的《基于业财融合为目标的建筑业财务BP训战》课程
业财融合
财务BP
建筑财务
项目财务
作为建筑业业财融合先行者“财务BP”，面临着三个重大的“问题”：角色认知不清；不懂业务、不善协调。财务BP怎样明确自己的角色，避免常见的错误认知？对于业务理解不足
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