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90后员工管理讲师课程
陶维
80/
90后员工管理
培训管理
前言 80、90后有鲜明的个性和新锐的价值观,冲击着现有的管理方式,让我们困惑让我们恼怒让我们倍受挑战!本课程的总体目标是让主管掌握如何管理80-90后的员工,如何
贾春涛
80/90后员工的管理——要面包也要玫瑰
成功励志
《80/90后员工的管理——要面包也要玫瑰》 【课程背景】 80/90后是谁?80/90后作为企业固定的员工群体,他们有鲜明的个性和新锐的价值观,他们或许是我们生机
谭小芳
90后员工管理
应用技巧培训
企业管理
90后员工管理
应用技巧培训 讲师:谭小芳
90后员工管理
应用技巧课程有哪些?
90后员工管理
应用技巧讲师有哪些?
90后员工管理
应用技巧内训专家哪位最权威? 90后
张高睿
80、
90后员工管理
教练
教练技术
《80、
90后员工管理
教练》 ——强硬管理时代已经过去,教练时代到来 课程背景 现在很多企业面临着同样的问题,管理者面对新生代员工的种种行为有赞赏更有无奈。更多的苦
宋文艳
《80,
90后员工管理
与激励》
非人力管理
《80,
90后员工管理
与激励》 课程大纲 一、客观认知,走进8090的世界 1、走进8090后的世界——三维立体模型 个性 价值观 行为模式 2、换个角度看8090
邱柏森
85后,
90后员工管理
企业管理
85后,
90后员工管理
【课程背景】: 随着后85后,90后年代的人进入职场,近几年以来很多企业都出现了招工难,好不容易招来了用起来也难,用一段时间以后留人也难。出
谢言川
谢言川老师——《80
90后员工管理
》
企业管理
课程简介: “我自己生于70年代,管理过50年代和70年代的员工,从来没觉得他们之间有什么明显的差距,但出生于80后的员工与他们有着巨大的差异,我觉得以前的管理经验
马诚骏
《80、
90后员工管理
技巧》
中层管理
《80、
90后员工管理
技巧》 课程背景: 1、现在很多企业面临着同样的问题,管理者面对新生代员工的种种行为有赞赏更有无奈。更多的苦恼出现在以下情形中: 2、 参加了
谭小芳
80后
90后员工管理
技能培训
企业管理
80后
90后员工管理
技能培训 讲师:谭小芳 80,90员工管理培训课程有哪些? 80,90员工管理培训培训讲师有哪些? 80,90员工管理培训内训师哪位最权威? 高
谭小芳
80/
90后员工管理
与领导艺术培训
企业管理
80/
90后员工管理
与领导艺术培训 讲师:谭小芳 80,90员工管理培训课程有哪些? 80,90员工管理培训培训讲师有哪些? 80,90员工管理培训内训师哪位最权威
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