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机制讲师课程

李丹 总裁班—管理层劳动用工风险防范机制的建立
企业管理
第一部分 简析企业运营中的法律风险主要的风险： 一、 是否出现规章制度对权利的设立不明确，从而导致无形中企业成本上升的感觉？ 二、 企业是否会出现银行贷款，民间借贷
张培德 银行员工进入、退出的市场机制及运作2.0
非人力管理
银行员工进入、退出的市场机制及运作2.0版 －－银行招聘和裁员分流、实务 主讲人：张培德 【参考文献】  张培德主编“现代理才方略与HR” 十一五
刘洪兵 企业战略执行机制构建实务培训
战略管理
【课程时间】 1-2天 【课程目标】 树立正确的战略落地观； 了解战略为何不能落地； 了解战略落地的七大必备系统和一大核心； 掌握战略落地的七大系统机制构建技巧；
曹礼明 如何通过稽核机制快速提升执行力
企业管理
课程背景： 在多年的企业管理咨询和培训过程中，听到众多企业反复提到一个共同的问题，企业执行力不足，不论国企，外企，还是民营企业，都不同程度地存在。不是战略不当，不
朱华 村镇银行公司的治理与管理机制
公司治理
村镇银行公司的治理与管理机制 引言: 认识公司治理——广义和狭义 1. 公司是相关利益关系的集合 2. 现代公司的本质是一系列关系的组合 3. 良好的公司治理结构是
彭林 浅谈班组长对班组安全生产激励机制的运用
现场管理
浅谈班组长对班组安全生产激励机制的运用 班组长在对班组进行安全管理过程中，仅仅做到身先士卒、当好表率是不够的，要带领班组成员齐心协力实施班组的安全生产目标，就要懂得
谭小芳 机制激励－打造卓越企业的6大核心能力
精细化管理
机制激励－打造卓越企业的6大核心能力 讲师：谭小芳 机制激励－打造卓越企业的6大核心能力培训讲师？ 机制激励－打造卓越企业的6大核心能力内训专家？ 机制激励－打造卓
刘一点 361连锁机制-分名分利分舞台-刘一点
商业模式
361连锁机制-分名分利分舞台 聚财聚才聚资源的利器 激发员工、核心团队、加盟商、利益共同体最大热情和参与的利器 《九环真经》--霸主连锁第一秘籍，是第一套完整介绍
黄飞宏 《企业运营机制创新》
项目管理
《企业运营机制创新》 ——华为企业机制创新案例分析 著名项目管理、IPD咨询专家 黄飞宏主讲 华为是中国最了不起的企业，谁读懂了他，谁就读懂了中国企业的未来！ 中国
伍健康 如何构建企业有效的人才激励机制与约束机制
股权激励
您是否会经常思考： □ 有没有一种机制可以让人才团队能自愿加班、能协同作战？ □ 有没有一种机制可以有效地来激励人才，使他们为实现公司经营目标而努力奋斗？ □ 有没
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