客户：圣象集团 地点：江苏省 - 南京 时间：2015/11/28 0:00:00 中国劳资关系研究院报道： 2015年11月28日，梁伟权老师再次受邀为国内知名地板厂商圣象集团培训，在六朝古都南京为该集团的2015年人力资源工作会议担任授课嘉宾，主讲“薪酬福利体系如何设计才具有竞争力”。 经过上次为圣象集团讲授“非人力资源经理的人力资源培训”课程，梁伟权老师对客户已有了解，讲课游刃有余，针对薪酬体系设计，更强调的是整体框架的完善，如何环环相扣，发挥薪酬对员工的最大激发力，以及如何通过有效优化薪酬结构，减少多余人工成本，避免不必要的劳动争议，课程完美落幕！ 感谢圣象集团的多次邀请，梁老师还将奔赴杭州为圣象集团明后两天授课！ 客户小链接：圣象集团成立于1995年，总部位于上海，是专业从事木地板及相关产业为主以及家居系列产品新技术产品开发、生产、研究和销售、服务的企业。自与世界最知名欧洲瑞典康树合作三层实木地板之后，圣象正式进驻实木多层地板的生产和销售，与美国著名的安德森企业从技术上、款式的设计上、品牌规划上进行全面合作。未来圣象依靠三层实木地板、实木多层地板、强化木地板形成了木地板产业群，以三驾马车齐驱的态势，变成中国木地板最强势、最大的一个企业。如今，圣象及其股东已拥有150万亩速生林，7家基材工厂，年产能200万立方米；10家地板及配件工厂，年产能达5200万平方米。圣象在全国拥有45家分公司和遍布中国的3000家统一授权、统一形象的专营店。