个人培训需求分析表
日期: 年 月 日 部门: 岗位名称: 姓名:
一.岗位素质分析
任职要求
岗位要求达到的水平
当前达到的水平
差距
培训解决?
所需的培训
极好
较好
一般
较差
极差
5
4
3
2
1
二.个人绩效分析
绩效考核评价
主要差距