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吕宁
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吕宁:冲突管理与异议处理
2016-01-20 13564
对象
办公室人员
目的
解决问题，化解矛盾，团队协作
内容
1，课程目的 2，冲突处理模式 3，解决冲突的正确模式 4，学会与各种类型的人相处
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