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赵浩然
如何构建卓越的企业
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《如何构建卓越的企业
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》 【培训导言】 如何通过培训与战略对接,提升产能?如何获得企业各层级特别是分管领导的重视与支持?如何解决培训负责人的困惑与问题?如何进
张正华
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构建与培训管理实务
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孙瑞
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授课方式: 讲授式、案例分析、小组研讨、成果展示、培训游戏等多种教学方式,有益于学员的现场吸收和能力的现场提升。 课程大纲: 课前破冰、分组 课程总体介绍 第一篇
张锡民
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的建设与发展(一天)
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的建设与发展(一天)张锡民 教授 13301197802 zxm2@vip.sina.com 前言:企业战略人力资源管理与
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张小强
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一. 什么是培训 1. 培训的概念 2. 培训的分类 3. 新员工
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二. 企业培训管理发展的三个阶段 1. 萌芽阶段 2. 发展阶段 3. 成熟阶段 三.
郭鹏
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职业规划
企业遇到的问题越来越多了:员工积极性不高、流动性高;工资待遇不差、执行力差;产品质量没提高、成本和事故却居高不下! 怎么办? 培训!
孙瑞
培训规划创新与
培训体系
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课前破冰、分组 一、 培训是人才强企战略的核心 1、看图分析:中石油的“十一五”战略规划与培训的战略地位 2、企业不同发展阶段的培训建设工作 3、从对有争议的问题的
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建设与人才梯队建设培训 讲师:李绘芳
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建设与人才梯队建设内训专家? 培训
坚持和发展我国新型政党制度
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坚持和发展我国新型政党制度课程大纲 第一章:引言 · 1.1 新型政党制度的定义与特点 · 1.2 新型政党制度的历史背景与发展脉络 · 1.3 新型政党制度在中
刘上说——结构思考力
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刘上老师在中央财经大学给高级研修班的学员们讲授了《结构思考力》,这种思考力是一种非凡的能力,它能让我们在复杂的情境中迅速理清头绪。 就像搭建积木,每一块都有其位置
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