泉州站
[更换]
选择城市
总站
北京
上海
重庆
天津
广州
深圳
杭州
苏州
南京
武汉
宁波
青岛
太原
石家庄
合肥
厦门
南昌
长沙
沈阳
长春
成都
无锡
郑州
佛山
济南
福州
泉州
南通
东莞
西安
更多城市分站招商中
首页
讲师
讲师视频
讲师课程
授课见证
培训需求
登录
|
免费注册
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索：
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
讲师
视频
课程
授课见证
需求
搜 索
热门搜索：
互联网
领导力
执行力
中层管理
团队建设
TTT
经销商管理
销售技巧
易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到
555
个讲师视频
默认排序
浏览数
热度
绩效讲师视频
刘成熙
中国著名实战管理培训专家刘成熙老师-高
绩效
团队建设与管理技巧2
刘成熙老师
团队建设
管理技巧
中国著名实战管理培训专家刘成熙老师-高
绩效
团队建设与管理技巧2 ◈ 革新观念、提升思维，实现从团队管理能力向团队领导才能的升华。 ◈ 掌握高效团队的形成技巧，团
刘成熙
中国著名实战管理培训专家刘成熙老师-高
绩效
团队建设与管理技巧1
高
绩效
团队
团队建设
管理技巧
课程目的： 革新观念、提升思维，实现从管理能力向领导才能的升华，掌握高效团队的形成技巧，团队形成的阶段与策略运用，如何成功走过团队发展的各阶段，掌握高效团队管理
易和中
情绪价值 能量提升：预防出轨，挽救婚姻家庭，提升企业工作价值
情绪价值
领导力
心态培训
绩效
管理
创新管理
适用课程： 《让工作不被家人、小三拖累，减少企业竞争、工资浪费》 《500位CEO的领导力共性，提升情绪价值，更易让多方满意》 《情绪价值是产品附加值、营销推动
许愿
许愿老师的《央企国企上市公司的市值管理与
绩效
考核》课程.MP4
市值管理
在新时代的背景下，高质量的发展不仅是国家战略，更是企业生存发展的必由之路。上市公司作为经济的骨干力量，更应该高质量发展并提升自身的核心竞争力和市场的影响力。截止
许愿
许愿老师在中铁置业《企业
绩效
管理与激励体系实务处理及实战演练》.MP4
财务管理
股权激励
绩效
管理
通过课程培训，学员清晰目标管理、
绩效
管理的要点，掌握
绩效
考核具有哪些基本要素；学习各要素的分析思路，掌握确定各要素的方法，进而清析的分解目标、提炼指标、实施
绩效
张良全
张良全老师说课《职场沟通》：业绩差脾气不好员工的
绩效
沟通_腾讯视频
绩效
沟通
沟通技巧
职场沟通
高难度沟通
业绩差员工
张良全老师说课《职场沟通》：业绩差脾气不好员工的
绩效
沟通 要掌握四种心理定位，我好你好、我好你不好、我不好你不好和我不好你好
冯涛
绩效
指标的重要原则——双方认可
薪酬专家
绩效
专家
薪酬
绩效
冯涛老师
绩效
考核
领导给员工定目标的时候，员工经常不认可，应该如何处理？听领导的还是员工的？还是看谁的嗓门大？领导是不是应该强势拍板
冯涛
绩效
管理就是定规则，打分和被打分者对结果有异议怎么办
薪酬专家
薪酬
绩效
绩效
专家
冯涛老师
绩效
考核
许多企业在打分的时候，员工和领导对打分的结果差异特别大，应该如何处理？听领导的还是员工的？为什么会产生差异
冯涛
冯涛老师教薪酬-如何处理新老员工薪酬错位
薪酬老师
绩效
专家
薪酬
绩效
冯涛老师
薪酬专家
新员工的薪酬应该比老员工的薪酬高还是低？许多企业都做错了。新员工的薪酬低了，招不到人，新员工的薪酬高的话，好像又不合理
刘伶
第3集 刘伶谈薪酬-详细解码五种薪酬模式
薪酬
薪酬管理
薪酬体系
薪酬设计
薪酬
绩效
刘伶-薪酬
绩效
专家，专注薪酬
绩效
管理咨询！
绩效
设计咨询、薪酬设计咨询、股权设计咨询、年度经营计划辅导等
1
2
3
...
下一页
共 56 页
相关搜索：
绩效讲师视频
|
绩效培训师视频
|
绩效培训讲师视频
讲师网泉州站 qz.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系：小文老师 18681582316
Copyright©2008-2024 版权所有
浙ICP备06026258号-1
浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司
更多城市分站招商中
浙公网安备 33010802003509号
