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蒋小华 2020年度中国100强讲师
新工匠精神的提出者与倡导者
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好干部龙文章现实版的领导者 文/蒋小华 (华略管理咨询首席顾问,官方网站:www.hualue.cn 此文已在《商界》杂志第五期刊载 热播剧《我的团长我的团》终于迎来了悲壮的大结局。电视剧固然赚足泪水
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未来管理:10倍速领导力 文/蒋小华 (华略管理咨询首席顾问,官方网站:www.hualue.cn 这是一个变的时代,速度致胜的商业时代。唯一不变的就是变,速度成为商业的第一核心竞争力。无论是企业还
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“鸡多鸭少”的尴尬 ---中国企业既要会做“鸡”也要会做“鸭” 文/蒋小华 (华略管理咨询首席顾问,官方网站:www.hualue.cn 有一个故事:鸡和鸭子同时开设游泳培训班,招收游泳学员。鸡的门
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“对老板负责”是个美丽的陷阱 文/蒋小华·华略管理咨询 在企业中,经常听到“我要对老板负责”这句话,尤其是管理层对下属布置工作任务时。初看起来,这句话很是中听,老板也最喜欢听到这样的话,喜欢说这样话的
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文/蒋小华·华略管理咨询 金融危机让许多人备受煎熬与痛苦,无论是做企业的还是职场人士。有的人正准备厚积薄发,可是因一时的不慎,一切变成了零;有的正满怀希望,可是天有不测风云,让梦想破灭了。这场突如其来
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文/蒋小华·华略管理咨询 如果家中有一个不愿意听话而捣蛋的儿子,那么,就等于家里多了一个没有领导力的老爸。我们经常听到老爸教训儿子时,用得最多的一句话:我是你老爸,你得听我的!这叫权威。企业中亦一样,
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文/蒋小华·华略管理咨询 全员营销是企业在金融危机时刻最应该做的一项管理变革! 金融危机让各行各业影响深远,90%以上人的备受煎熬。大环境受到影响绝非一人或一个企业之力能够解决与突围,唯一能够做的是修
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文/蒋小华 公司找人才是越来越难,员工找工作更是难上加难!无论是公司还是个人选择比努力更重要,如果你不花功夫放在选对人才或公司上,将来可要花10倍甚至更大的功夫。企业没有找到合适的人才,战略难以执行
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文/蒋小华 在企业中,经常听到老板或高管呼吁员工要有主人翁的心态,要把自己当作企业的主人,甚至不少从事管理研究的专家和培训师也是这么提倡的。其实,这既不现实,也不符合逻辑。企业是实现价值的商业场所,不
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文/蒋小华 如今,房地产市场疲软,有的甚至是萧条、惨淡。这不能只认是金融危机惹的祸,也不能单纯认为是07年太狂热后的回落,真正的罪魁祸首是是行业性的“赌徒”操作。房地产业的危机不是市场疲软,而是目前
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