一、团队执行力差的现象 在实际工作中,团队执行力差的现象主要有: 1.分工不明 有的企业没有明确的能够落实的战略规划和策略,还有一些企业政策经常变,再加上信息沟通不畅,使员工们很茫然,只好靠惯性和自己
教练不是咨询和指导。咨询和指导是指根据当事人提供的资料,对所提具体问题进行分析,解答并提供解决途径。而教练不是帮当事人解决具体问题,它是在教练与有自愿性的个人之间建立一种合作伙伴的关系,通过教练技
最近,Coaching这个字很热卖,培训市场也开始重视这种技巧。有人把Coaching翻译成“教练”、“企业教练”、“态度教练”,有时也称为“教练技术”。这里所说的教练,不是体育教练,也不是汽车教练
客户:巩义市第三高级中学 地点:河南省 - 郑州 时间:2014/5/10 0:00:00 青少年公益讲座: 一、感恩教育 感恩父母、感恩家人、感恩老师、感恩同学、感恩社会。 二、远离游戏 不要沉迷于
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客户:各企业负责人 地点:河南省 - 郑州 时间:2014/3/29 0:00:00 课程内容:信任行 课程形式:导师讲授,学员体验。 课程功能:锻炼学员诚信能力,增强团队的责任心。 课程内容:聆听练
客户:三门峡市卢氏县国家税务局 地点:河南省 - 三门峡 时间:2013/7/4 0:00:00 第一部分:团队与群体 第二部分:团队角色分析 第三部分:卓越团队分析 第四部分:课程总结:十个面对