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汤敏生
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汤敏生:终端营销人才的培养与激励 
2016-01-20 7076
客户：招聘研究网 地点：广东省 - 广州 时间：2013/12/21 0:00:00 A、销售特种兵培养模式的要求与原则 B、新员工十天训练法-打造胜任岗位工作的心态与技能 C、在职人员大单成交训练法—快速提升成交率和客单值 D、销售团队的有效激励与沟通 E、企业留住营销人才的五大方法
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